Second Chances
Al crecer en Cleveland, OH, Julia enfrentó los desafíos de la adicción y la convicción dentro de su familia, y fue testigo de primera mano de las dificultades para encontrar empleo después del encarcelamiento. Motivada por la experiencia de su padre, Julia se compromete a ayudar a otros en situaciones similares en Oberlin, donde se asegura de que todos sean tratados con respeto e igualdad.
Julia se unió a Leadpoint como coordinadora de personal eventual con grandes ambiciones. Durante su entrevista inicial, cuando se le preguntó dónde se veía a sí misma en 2 años, dijo con valentía: "Quiero tu trabajo". Su arduo trabajo valió la pena, lo que llevó a su ascenso a gerente en el sitio.
Su experiencia personal le permite conectarse con su equipo tanto a nivel personal como profesional, entendiendo los obstáculos únicos que pueden enfrentar. Compartió, “mi trabajo es más que las tareas del día a día; se trata de ayudar a las personas que pueden haber sido ignoradas por diversas razones, como la edad, la discapacidad, la apariencia o los antecedentes”.
Garantizar la estabilidad y la seguridad financiera de su equipo es de suma importancia para Julia. Con opciones de transporte limitadas en el área, ella facilita los arreglos de viajes compartidos entre nuevos empleados y asociados a largo plazo, yendo más allá ayudando con dinero para gasolina o comidas cuando sea necesario.
Julia participa activamente en la comunidad para apoyar las iniciativas de contratación de segunda oportunidad. Trabaja en estrecha colaboración con casas de transición, el departamento del alguacil local, asistentes sociales, instituciones religiosas y centros de recuperación para crear oportunidades para las personas que buscan un nuevo comienzo.
El impacto de Julia se extiende más allá del lugar de trabajo. Algunas de sus contrataciones iniciales de segunda oportunidad han tenido carreras exitosas y estables en otros lugares, pero aún la visitan y comparten sus logros. Para ella, su equipo es familia.