PHOENIX (16 de diciembre de 2019) - 2019 ha sido un año exitoso para todos en Leadpoint, gracias a nuestros clientes como usted. Agradecemos su confianza en Leadpoint y nuestros equipos de trabajo de alto rendimiento.
La historia del año es crecimiento. Agregamos nuevos sitios de reciclaje en 2019 y nos expandimos aún más hacia el sudeste y el medio oeste.
También invertimos en nuestros gerentes y administradores en el sitio que lideran nuestros equipos y colaboran con sus gerentes. Estos hombres y mujeres trabajadores son la columna vertebral de nuestro modelo de negocio. Nuestro equipo de OSM está compuesto por 29 gerentes. 15 de ellos comenzaron como clasificadores, operadores o conductores de línea; ocho de ellos fueron promovidos a sus funciones de gerente este año. Su compromiso de permanencia con su éxito es un sello distintivo de nuestra promesa de servicio.
A medida que crecimos, más personas se han interesado en una carrera en Leadpoint. Este año, más de 30,000 personas solicitaron trabajar con nosotros. Un poco más de 8,000 de ellos fueron entrevistados para puestos en plantas como la suya y se contrataron menos de 2,500. No es fácil convertirse en empleado de Leadpoint, lo cual es un motivo de orgullo para nuestra organización. Los solicitantes pasan por nuestro proceso de calificación superior, que incluye una orientación de seguridad y la oportunidad de probar el trabajo para que puedan tomar una decisión informada antes de aceptar el trabajo. Traemos candidatos al MRF donde están expuestos a los olores, temperaturas y realidades ambientales del trabajo. Incluso trabajan en la línea de clasificación durante unos minutos. Creemos que esta inversión en el proceso de contratación vale la pena: da como resultado una menor rotación y un equipo más seguro en general.
A partir de este mes, Leadpoint tiene 47 clasificadores que han estado con nosotros durante 10 años o más. Esa tenencia confirma que brindamos carreras a largo plazo a nuestros empleados y estabilidad laboral a nuestros clientes.
La otra noticia a medida que concluimos el año es la inversión de Leadpoint en tecnología. Hemos incorporado análisis salariales, revisiones comerciales en profundidad y herramientas de datos mejoradas en nuestros servicios ... todo con el interés de hacer que su vida laboral sea más fácil y su fuerza laboral más productiva.
Es con sincera humildad y gratitud que agradezco su negocio en nombre de todos los miembros del equipo de Leadpoint. Les deseo unas felices fiestas y un exitoso 2020.