• le direction
  • N'importe où
Taux de rémunération : 29.70
La gestion par catégorie
Emplacement : Roseville, Californie
Job ID: 4413

 

 

Gestionnaire de quarts – Focus industrie
 
Leadpoint Business Services recherche actuellement un Chef de quart pour effectuer diverses tâches au sein de notre installation de recyclage à Roseville, Californie La principale responsabilité du Shift Manager est de motiver les performances de l'équipe pour atteindre les objectifs de production et les KPI individuels. Vous aiderez le responsable d'emplacement à mettre en œuvre des programmes de gestion de la main-d'œuvre et à gérer une équipe d'employés de production sur un quart de travail spécifique.
Il s'agit d'un rôle de gestion, à temps plein, avec des opportunités pour vous de grandir avec nous. Nous recherchons des personnes ayant des compétences en communication, résolution de problèmes et gestion du temps. Votre expérience en matière de déchets / recyclage ou de fabrication légère est un plus.
 
Avantages du Shift Manager
 3e quart de travail - du lundi au vendredi avec des samedis occasionnels selon les besoins - de 9 h à 5 h
Le salaire est de 29.70$/h
 Des opportunités d'avancement
 Ensemble d'avantages solides
 Médical, dentaire et vision offert.
 Temps de maladie. 
 
Responsabilités du chef d'équipe
 Service client et communications:
 Embauche et recrutement:
 Fonctions d'administration et de paie:
 Gère le suivi des données et les rapports
 Planification et formation:
 Gestion du programme de sécurité:
Exigences du Shift Manager
 Diplôme d'études secondaires
 Les compétences en leadership
 Gestion de la performance
 Résolution de problèmes / analyse
 Axé sur les résultats
 Compétence en communication
 Gestion du temps
 Orientation vers l'apprentissage, Connaissances en informatique
Minimum de 6 mois d'expérience, en tant que directeur de production préféré
Bilingue en espagnol de préférence.
Employeur garantissant l’égalité des chances – Nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances et valorisons la diversité dans notre entreprise. Nous ne faisons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'âge, l'état civil, le statut d'ancien combattant ou le statut de handicap.
À propos des services commerciaux de Leadpoint :

 Depuis 2000, Leadpoint Business Services aide les entreprises de déchets et de recyclage à devenir plus efficaces. Ce travail commence avec nos employés - des gens comme vous. Nous embauchons, formons et mettons des centaines de personnes au travail dans les entreprises de nos clients chaque année. Ensuite, nous travaillons avec vous pour vous aider à donner le meilleur de vous-même.
Cette description de poste vise à décrire la nature générale, la complexité et le niveau de travail effectué par les employés affectés à ce poste, et elle ne doit pas être interprétée comme une liste exhaustive des responsabilités, droits et/ou compétences requis. Ne pas prescrire ou restreindre le travail qui peut être assigné.
 
Il s'agit d'un poste sensible en matière de sécurité pour lequel les facultés affaiblies pendant le travail présentent un risque substantiel de blessures. L'entreprise effectuera donc des tests de dépistage du THC.